اين قرارداد في ما بين شرکت پايش سلامت اسيا با کد کارگاه ۰۱۳۰۱۰۰۰۵۴ به آدرس ميدان توحيد ،خ نصرت غربی پلاک ۱۳ طبقه جهارم واحد ۱۱ ،از يک طرف که منبعد کارفرما ناميده مي شود و …………… فرزند ………… شماره ملی …………… صادره از……… متولد…………… .به آدرس : ……………………………………………. شماره تلفن: …………… که منبعد مدیر فنی ناميده مي شود از طرف ديگر بشرح ذيل منعقد مي گردد:
وضعيت تاهل : وضعيت تحصيلي :
آخرين مدرک : گرایش تحصیلی:
تاريخ اخذ مدرک : محل اخذ مدرک :
ماده ۱- موضوع قرارداد : مدیریت طرح بازرسی و آموزش بازرسی و ممیزین …………… بر اساس استاندارد 17067 و 17024
ماده ۲- مدت قرارداد : سه ساله از تاریخ ………………… الی ………………… مي باشد.
ماده ۳- نامبرده موظف است کليه امور مربوطه به شغل خود را زير نظر مدیرعامل انجام دهد و بانک اطلاعاتی شرکت را در خصوص طرح روزآمد کرده و مدیریت کمیته فنی را با توجه به مشاوره و نظرات اعضاء و کمیته زینفعان انجام دهد.
ماده 4- کارمزد ساعتی مدیر فنی با توافق طرفين………… ریال تعیین گردید . در اول هر سال تعدیل می گردد.
ماده 5 – مزد ساعتی نامبرده با استناد بر صورتجلسات فنی ، ساعت جلسات آموزشی با تایید مدیرعامل پرداخت ميگردد.
ماده 6-در صورت طرح بازرسی توسط مدیر فنی نوشته شود و مورد تایید مرکز تایید صلاحیت ایران و یا هر کدام از مراکز تایید صلاحیت ایران قرار گیرد، 50% از منافع حاصله پس از کسر هزینه ها به مدیر فنی تعلق می گیرد.
ماده 7- کارمند مو ظف است از تاريخ اشتغال بکار کليه ضوابط ومقررات داخل شرکت و مقررات ملی کشور محل اجرای پروژه را رعايت نمايد.
ماده 8-تا ۵ سال پس از اتمام قرارداد کارمند نمیتواند از اطلاعات شرکت و روابط حاصله از آن در خارج از محیط کار استفاده نماید ، درغیر اینصورت و پس از اثبات آن ضرر وزیان حاصله به میزان مبلغ سفته موجود در شرکت ، بدون نیاز به مراجعه به مراجع قضایی قابل برداشت است بدیهی است شرکت می تواند در صورت مشاهده نقص این بند بدون نظر مقام قضایی برآورد های لازم را انجام و از طریق مراجع قضایی نسبت به دریافت آن اقدامات لازم را بعمل آورد.
ماده 9- در صورت اتمام قرارداد وپرداخت ديون مدیر فنی هيچ گونه ادعايي براي ادامه کار ويا اخذ مبلغي خارج از چهارچوب ومفاد قرارداد نخواهد داشت .
امضا مدیر فنی با آگاهی از مقررات شرکت مدير عامل شرکت