نسخه الکترونیکی این سند اخرین نسخه آن است و مسئولیت کنترل نسخه چاپی با این سند بر عهده خواننده آن می باشد. تمامی حقوق معنوی و مادی این مدرک متعلق به شرکت پایش سلامت اسیا  می باشد. و هر گونه کپی برداری از ان پیگرد قانونی دارد.
انتخاب  منابع ارزیابی انطباق  نیروی انسانی) مدیر عامل		رویکرد	QF 5 .1.1	شماره سند
رنگ سفید اسناد / قرمز فرمهای دریافتی/ ابی فرمهای ارسالی			راهنمای دکمه های انتهایی صفحه
	تایید	بازنگری/	نویسنده	شماره
شهریور ۱۴۰۲	هیات مدیره	گلناز لطفی	دکترعلیرضامسعودنیا	۱
بهمن ۱۴۰۲	هیات مدیره	شیدا بزمی	دکتر مسعودنیا	۲

—

**عنوان شغلی:** مدیر عامل شرکت بازرسی و ارزیابی انطباق

**هدف شغلی:**
هدایت و مدیریت کلیه فعالیت‌های شرکت به منظور ارزیابی و تضمین انطباق محصولات و خدمات با استانداردهای ملی و بین‌المللی، ضمن حفظ استقلال و بی‌طرفی در تمامی ارزیابی‌ها.

**مسئولیت‌های کلیدی:**
1. تعیین استراتژی‌ها و سیاست‌های کلان شرکت در راستای تضمین کیفیت و انطباق با استانداردها.
2. نظارت بر فرآیندهای بازرسی و ارزیابی به منظور اطمینان از دقت، استقلال و بی‌طرفی در تمامی عملیات.
3. ارتقاء روابط با مشتریان و ذینفعان کلیدی، از جمله سازمان‌های دولتی و بخش خصوصی.
4. توسعه و پیاده‌سازی سیستم‌های مدیریت کیفیت داخلی و آموزش پرسنل در راستای بهبود مستمر.
5. پیگیری تغییرات در قوانین و مقررات صنعتی و اطمینان از انطباق فعالیت‌های شرکت با این تغییرات.
6. تحلیل ریسک و تضمین انطباق در تمامی پروژه‌ها و فعالیت‌های بازرسی.
7. نظارت بر تهیه و ارائه گزارش‌های دوره‌ای به هیئت مدیره و سهامداران.

**اختیارات:**
1. تصمیم‌گیری در مورد اختصاص منابع و بودجه‌های مورد نیاز برای انجام فعالیت‌های شرکت.
2. استخدام، آموزش و ارتقاء کارکنان در راستای نیازهای سازمان.
3. ایجاد و توسعه شراکت‌ها و همکاری‌های استراتژیک با سایر سازمان‌ها و نهادهای صنعتی.
4. تصویب و اجرای سیاست‌ها و رویه‌های داخلی.

**ویژگی‌های شخصیتی و مهارتی:**
– توانایی تفکر استراتژیک و برنامه‌ریزی کلان.
– مهارت‌های قوی در رهبری، ارتباطات و مذاکره.
– درک عمیق از استانداردها و مقررات صنعتی.
– توانایی حل مسئله و تصمیم‌گیری موثر.
– داشتن دیدگاه بین‌المللی و تجربه در کار با معیارهای جهانی.

**تحصیلات و تجربه:**
– حداقل دارای مدرک کارشناسی ارشد
– حداقل 10 سال تجربه کاری در زمینه بازرسی، ارزیابی انطباق یا مدیریت کیفیت، از جمله تجربه در نقش‌های رهبری.