نسخه الکترونیکی این سند اخرین نسخه آن است و مسئولیت کنترل نسخه چاپی با این سند بر عهده خواننده آن می باشد. تمامی حقوق معنوی و مادی این مدرک متعلق به شرکت پایش سلامت اسیا می باشد. و هر گونه کپی برداری از ان پیگرد قانونی دارد. |
||||
انتخاب منابع ارزیابی انطباق | رویکرد | CAS/0/2/3 | شماره سند | |
رنگ سفید اسناد / قرمز فرمهای دریافتی/ ابی فرمهای ارسالی | راهنمای دکمه های انتهایی صفحه | |||
تاریخ | تایید | بازنگری | نویسنده | شماره |
شهریور ۱۴۰۲ | هیات مدیره | دکتر شیدا بزمی | دکترعلیرضامسعودنیا | ۱ |
assign tasks or follow-ups right when an improvement opportunity is found – from an inspection, issue, or sensor alert. Easily add context by uploading photos and notes, set the due date and priority level, and assign responsibility to individuals, groups, or teams inside or outside of your organization.
Track all actions, past and present
You can sort by assignee, site, or status so you only see what matters at any given time. Spot trends in actions to identify what areas need focus, or where training could be improved.