سمت و عنوان شغل | مسول تحقیق و توسعه-برنامه ریزی 17021 | حوزه کاری: انتخاب | ||
2- شرايط احراز صلاحیت شغل (شایستگی های مورد نیاز برای شغل موردنظر) | مدرك تحصيلي ارشد به بالا |
رشته تحصيلي | تجربه کاری مرتبط (سال) | |
آموزش های لازم برای مدیر تحقیق و توسعه | مهارت های لازم برای مدیر تحقیق و توسعه |
|||
مهارتهای مدیریتی دانش |
. مهارتهای تحلیلی: برای تجزیه و تحلیل دادهها و اطلاعات مورد نیاز است. |
|||
تجزیه و تحلیل اطلاعات | . مهارتهای رهبری: برای مدیریت یک تیم تحقیق و توسعه موفق و موثر، مهارتهای رهبری قوی لازم است. |
|||
اقتصاد مهندسی | مهارتهای ارتباطی: برای ارتباط موثر با اعضای تیم، مدیران دیگر، مشتریان و سایر افراد مهارتهای ارتباطی قوی لازم است. |
|||
توانایی ارزیابی و پیشرفت | مهارتهای مدیریت پروژه: برنامهریزی، بودجهبندی، مدیریت زمان و منابع و نظارت بر پیشرفت پروژهها از جمله مهارتهای مدیریت پروژه هستند. |
|||
مهارتهای نوآوری: برای پیشرفت و توسعه محصولات و خدمات جدید، مدیر تحقیق و توسعه باید دارای مهارتهای نوآوری باشد. |
||||
مهارتهای استراتژیک: توانایی برنامهریزی و اجرای استراتژیهای موثر برای رسیدن به اهداف سازمانی از جمله مهارتهایی است که یک مدیر تحقیق و توسعه باید داشته باشد. | ||||
سایرشرایط: | ||||
3- شرح وظایف (مسئولیتها و اختیارات) |
شرح مسئولیت ها مسول توسعه و تحقیق شرکت ارزیابی انطباق و صدور گواهی مسئول توسعه و تحقیق شرکت ارزیابی انطباق و صدور گواهی، مسئولیت های مهمی دارد که شامل موارد زیر می شود: 1. توسعه و پیشنهاد روش های بهبود و ارتقاء سیستم های مدیریتی شرکت برای افزایش کارایی و انطباق با استانداردهای مربوطه می باشد. 2. انجام تحقیقات و مطالعات جهت بهبود فرایندها و روش های کاری شرکت و ارائه پیشنهادات مناسب برای بهبود عملکرد و افزایش کیفیت خدمات. 3. ارزیابی پیاده سازی استانداردهای مربوطه در سازمان و اطمینان از انطباق آنها با الزامات مربوطه. 4. همکاری با تیم های مختلف شرکت برای اجرای بهبودهای لازم و ارتقاء فرهنگ کیفیت و انطباق در سازمان. 5. اطمینان از اینکه شرکت برای صدور گواهی های مربوطه، الزامات استانداردهای مربوطه را رعایت کرده است و آمادگی لازم برای اخذ گواهی ها را دارد. 6. ارتقاء آگاهی و دانش کارکنان در زمینه استانداردهای مربوطه و ارائه آموزش های لازم برای افزایش انطباق و کیفیت خدمات. به طور کلی، مسئول توسعه و تحقیق شرکت ارزیابی انطباق و صدور گواهی مسئول ارتقاء سطح کیفیت، انطباق و عملکرد شرکت با استانداردهای مربوطه می باشد.
*برنامه ریزی17021* شرح مسئولیت های برنامه ریزی 17021: 1.برنامه ریزی برای اجرای پروژه های ممیزی براساس 17021 2.تنظیم زمان اجرای پروژه و دبیری کمیته های فنی 3. ارتباط با ذینعفان قانونی پروژهای 17021 شرکت،جهت ایجاد تعامل 5. نیاز سنجی اموزشی پرسنل خدمات ممیزی
|
|||
حدود اختیارات مسول توسعه و تحقیق شرکت ارزیابی انطباق و صدور گواهی حدود اختیارات مسول توسعه و تحقیق شرکت ارزیابی انطباق و صدور گواهی ممکن است شامل موارد زیر باشد: 1. برنامهریزی و اجرای فعالیتهای تحقیق و توسعه در زمینههای مورد نیاز برای ارزیابی انطباق و صدور گواهی.
حدود اختیارات برنامه ریزی 17021: 1.دسترسی به کلیه نیروهای HR،آموزش و R&D 2.صدور حکم های لازم در سیستم مدیریت پروژه 3.مدیریت زمان 4.بررسی و نیازسنجی آموزش پرسنل و ارجاع به مدیر آموزش 5.ارزیابی کلیه پرسنل درگیر در پروژه |
||||