فرم ارزیابی نهایی پرسنل بهمن ماه هر سال توسط مدیر نیروی انسانی جهت تمدید قرارداد پر می شود.
در صورت کسب ۷۰ امتیاز از ۱۰۰ امتیار قرارداد سال اینده تمدید میگردد و در صورت کسب امتیاز بالای ۹۰ پایه تشویقی به قرارداد اضافه میگردد
و در صورت اخذ نمره زیر ۷۰ برای جایگزینی اقدام میگردد